При выборе профессии, нужно выбирать ту, что будет выигрывать у алгоритмов, считает интернет-маркетолог, Камилла Максадова. Ведь одно из немногих качеств, которым не обладают алгоритмы, но обладает человек, — считается креативность.
Камилла руководит двумя проектами: СММ агентство «Максад» — продвижение бизнес-проектов с помощью интернет-маркетинга, а также видео продакшн «Футура Медиа».
Недавно прочитала, что до 2030-го года словарь профессий сильно изменится. Появится, много новых профессий, львиная доля из которых будет в диджитал — связана с цифровыми услугами. И это, действительно, так.
Привычные для нас специальности уже сейчас переходят или соприкасаются с цифровым миром. Например, сфера образования. Из-за пандемии люди перешли на онлайн-обучение, после чего появились инструменты и платформы для удобства студентов и преподавателей.
Ещё один пример — Zoom. До пандемии об этой платформе мало кто знал, но сейчас каждый второй хоть раз, но побывал на онлайн-совещании. Диджитал набирает серьёзные обороты. То, что платформа осталась популярной и после локдауна, тому доказательство.
Люди, которые занимаются обучением, продажами, аналитикой с помощью диджитал инструментов — так или иначе относятся к представителям цифровых профессий.
Самые популярные профессии на данный момент — это диджитал маркетологи и, особенно, аналитики. Многие компании сейчас отслеживают рентабельность своего бизнеса только с помощью цифровой аналитики.
Рассмотрим преимущества
Диджитал профессии так востребованы потому, что их можно освоить в любой точке мира, и для этого не нужно высшее образование. Более того, на диплом здесь никто и не посмотрит. Оцениваться будут лишь знания, навыки и опыт.
Работа часто удаленная, благодаря чему есть возможность совмещать работу, семью и досуг.
К тому же, если человек — хороший специалист, то и заработная плата будет высокая.
Главное преимущество, на мой взгляд, — востребованность. Ближайшие лет 10-20 она будет только расти.
Из минусов могу выделить только высокую конкуренцию. Многие думают, что освоить диджитал профессию — легко, пара недель обучения и можно зарабатывать, но это не так. Выживают только самые талантливые и трудолюбивые специалисты.
Главное качество диджитал специалиста
Человеку, который хочет работать в диджитал, прежде всего нужно научиться работать на себя. Быть ответственным и не заваливать дедлайны. Это самое важное качество. Потому что наша сфера — это внутренняя кухня огромных бизнесов. Если вы в этом участвуете, то ответственны за чужое дело.
Только после ответственности идёт важность постоянного обучения, креативность и т.д.
Какой он — диджитал специалист
Я заметила, что диджитал профессии часто выбирают интроверты и те, кто не любит работать в коллективе. Ведь выполнять задачи можно буквально из любой точки мира. При этом не переступать через себя и зарабатывать для себя и семьи.
Также, в последнее время в наших рядах прибавились специалисты с математическим или аналитическим складом ума. Если раньше они шли в финансисты, то сейчас большинство из них — в диджитал.
Думаю, эта сфера больше всего подойдёт тем, кто не стоит на месте и постоянно развивается. Потому что в диджитал каждый день что-то меняется.
Тут не получится проучиться какой-то период и получить профессию на всю жизнь. Пока мы сидим в университетах, информация, которую нам преподают, устаревают. Приходится навёрстывать, искать новые источники, узнавать, что произошло.
Чтобы оставаться востребованным специалистом, нужно постоянно учиться чему-то новому и постоянно обновлять свои знания. В какой бы сфере вы ни работали.